70歳以上の在職老齢年金

現段階では、いくら給料が多くても70歳以上であれば、年金がカットされることはありません。

でも、平成19年4月1日より、70歳以上でも在職老齢年金のしくみが導入され、年金がカットされることになります。

カットのしくみは、60歳台後半の在職老齢年金の仕組みと同じです。

総報酬月額相当額＋年金月額が48万円以下であれば年金のカットはなしです。
48万円を超えると、超えた分の２分の1の年金額がカットされることになります。

この48万円というバーは、名目賃金変動率という指標の変動に応じて毎年変更されるようになります。

なお、この70歳以上の在職老齢年金のしくみは、生年月日が昭和12年4月1日以前であれば適用されません。

要するに昭和12年4月2日以降生まれの方は、一定以上の給料をもらっている限り、死ぬまで年金がカットされ続けるんですね。

まあ、普通の勤め人であれば、定年制度の延長が完全適用になっても定年が65歳でしょうから、70歳以上の年金カットといってもあまり関係がないかもしれません。

でも、自分で会社を経営されていて、後継者がいなくて自分が経営を続ける場合、給料が高いと一生年金がもらえない可能性だってあるのです。

法人の経営者にとってはますます魅力のない年金制度になってきましたね。